Hay matices que diferencian a las palabras "poder" y "empoderamiento", así que voy a indagar sobre estos dos conceptos.
Vamos a ver que nos cuentan que es el poder según la RAE:
1. tr. Tener expedita la facultad o potencia de hacer algo.
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2. tr. Tener facilidad, tiempo o lugar de hacer algo. U. m. con neg.
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3. tr. coloq. Tener más fuerza que alguien, vencerlo luchando cuerpo a cuerpo. Puedo a Roberto.
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4. intr. Ser más fuerte que alguien, ser capaz de vencerlo. No pudo CON su rival.
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5. intr. Aguantar o soportar algo o a alguien que producen rechazo. U. con el verbo en forma negativa. No puedo CON sus impertinencias.
6. intr. Ser contingente o posible que suceda algo. Puede que llueva mañana.
Y a ver que nos cuentan que es empoderamiento:
1. m. Acción y efecto de empoderar (‖ hacer poderoso a un desfavorecido).
Pues habrá que buscar qué es empoderar:
1. tr. Hacer poderoso o fuerte a un individuo o grupo social desfavorecido. U. t. c. prnl.
2. tr. Dar a alguien autoridad, influencia o conocimiento para hacer algo. U. t. c. prnl.
3. tr. desus. apoderar. Era u. t. c. prnl.
Bueno, esto ya aclara más que una cosa es tener la capacidad de y otra que te den la capacidad de, pero en el caso de empoderar, si busco es reflexivo (cuando una/o ejerce la acción sobre sí mismo), no lo encuentro en el diccionario de la RAE, sin embargo, sí sé que tenemos la capacidad de empoderarnos sin esperar a que nadie nos empodere.
He encontrado otra definición de empoderamiento en el diccionario Acción Humanitaria y Cooperación al Desarrollo de la Universidad del País Vasco, donde lo define como:"Proceso por el cual las personas fortalecen sus capacidades, confianza, visión y protagonismo como grupo social para impulsar cambios positivos en las situaciones que viven".
Y esto nos lleva a la pregunta ¿Qué es el empoderamiento de la mujer y por qué surge?
El empoderamiento de la mujer conlleva su participación en la sociedad a todos los niveles y en todos los sectores, con el reconocimiento de sus capacidades para contribuir en ella de manera que sea más igualitaria, justa y estable, colaborando a su desarrollo y progreso.
Os hago un copi/pega de un párrafo de Empoderamiento de las mujeres: conceptualización y estrategias- PDF del año 2006:
- Algunas autoras han destacado la fuerte conexión entre empoderamiento y redistribución del poder. Así, para Batliwala (1997), el empoderamiento es el “proceso de desafiar las relaciones de poder existentes y obtener un mayor control sobre las fuentes de poder… (y) se manifiesta como una redistribución del poder, ya sea entre naciones, clases, razas, castas, géneros o individuos”. Gita Sen (1993) ha definido el empoderamiento de las mujeres como la “alteración de las relaciones de poder… que constriñen las opciones y autonomía de las mujeres y afectan negativamente su salud y bienestar”, en tanto que Johnson (1994) considera que “aunque las mujeres pueden empoderarse a sí mismas al obtener algún control sobre los diferentes aspectos de su diario vivir, el empoderamiento también sugiere la necesidad de obtener algún control sobre las estructuras de poder, o de cambiarlas”.
Bueno, pues ya tenemos enlazados las dos palabras; poder y empoderamiento, lo que da idea del por qué los que tienen el poder no quieran soltarlo y ese recelo al empoderamiento de la mujer. Este colectivo que tiene el poder se olvida de algo: el beneficio individual y colectivo que viene de la mano del empoderamiento de la mujer.
El proceso de empoderamiento de las mujeres- Guía Metodológica- Investigación realizada por el grupo de trabajo "Género y Indicadores" de la Comisión de Mujeres y Desarrollo.
Ahora que sabemos que perder el poder no gusta a un tipo de masculinidad patriarcal, la masculinidad hegemónica, voy a escribir sobre varios tipos de poderes para la reflexión y que podamos ver en que poder nos colocamos unas y otros.
El poder sobre-
Este es el que domina y quiere subordinados bajo la creencia de que los demás son inferiores y de menor valía. Es un poder asimétrico, de control, opresor y de sometimiento de alguien sobre alguien, y en el patriarcado, con su masculinidad normativa, de un hombre sobre cualquier otro hombre al que crea inferior (raza, posición social, economía,...) y por supuesto sobre todas las mujeres sea cual sea su condición.
Relaciones de poder y asimetrías de género
El poder de-
Por eso es tan importante dar la oportunidad de empoderarse a aquellas y aquellos que la sociedad patriarcal quiere mantener por debajo y bajo su dominio, no es ninguna coincidencia que la mujer esté por debajo del hombre que está por debajo.
El poder con-
1. f. Acción de dos o más causas cuyo efecto es superior a la suma de los efectos individuales.
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El poder interior-
Importantísimo el empoderamiento de la mujer para impulsarla, para que agarre sus capacidades y con ellas haga lo mismo que cualquier hombre, …. lo que quiera y no lo que la dejen.
Importantísimo para ella, para no dejar que la agredan ni físicamente, ni económicamente, ni psicológicamente, ni sexualmente, ni de ninguna otra forma que se le ocurra al hombre.
Importantísimo el empoderamiento de la mujer para la sociedad, porque el aporte que ofrecen sus capacidades beneficia a toda ella; a hombres, mujeres y cualquier persona excluida actualmente por pertenecer a colectivos no reconocidos o desvalorizados.
Importantísimo el empoderamiento de la mujer para conseguir la igualdad efectiva en esta sociedad, entre hombres y mujeres y entre cualquiera, porque es la mujer y a través de su esfuerzo, la que ha conseguido los avances sociales para que las cosas vayan cambiando. Después se han unido muchos hombres con otro entendimiento de lo que es la masculinidad normativa, pero las impulsoras de los cambios, las mujeres.
Empoderarnos es querernos, es valorarnos, es sentirnos capaces y que valemos, es hacer y no esperar a que nos dejen hacer, es ocupar nuestro sitio en la sociedad en todos los ámbitos y no sólo en el doméstico como mujeres. Sí, ya sé que hoy en día las mujeres trabajamos, pero seguimos haciéndolo mayoritariamente en casa también, ateniendo en los cuidados familiares a hijas e hijos, a madres y padres y a quien hace falta.
Seguimos ocupando de forma minoritaria cargos de poder ejecutivo, legislativo y judicial. En las empresas importantes y con influencia económica también seguimos en minoría, nuestros puestos de trabajo son más precarios y en muchas ocasiones de complicada conciliación familiar, por lo que recurrimos a trabajos de menor horario o bajo cuerda para poder cuidar y tener pequeños recursos económicos, lo que implicará en nuestra vejez menor economía para subsistir. Sí, la pobreza feminizada es una realidad estadística muy presente hoy en día, por eso tenemos que empoderarnos socialmente, por eso tienen que existir las medidas positivas en las empresas públicas y privadas... y no es un privilegio, es la recuperación de un derecho denegado durante generaciones, el derecho a tener presencia en el ámbito publico atesorado por los hombres y vetado para las mujeres.
Ejercer el reconocimiento de responsabilidades del sistema patriarcal donde vivimos y en ese reconocimiento, apoyar y aplicar los cambios sociales, políticos, económicos y etc., que hagan falta para llegar a la igualdad de mujeres y hombres, y yo añado que por ende, a la igualdad de cualquier persona.
Hay unas leyes y normas que nos da un marco legal, hagamos que se cumpla, pero eso sólo no vale, si no hay un respaldo social para que cambie, será un camino muy largo, tan largo que sigue hoy en día porque el hombre no quiere soltar su poder y es la mujer la que tiene que ir cogiéndolo y para ello necesita creérselo, necesita que la formen y la den las herramientas para desechar creencias que ha aprendido desde niña y que la han hecho pensar que su sitio está por debajo del hombre. Necesita el empoderamiento negado y la sociedad lo necesita ya y sin esperar a mañana ¿Por qué? Porque hoy en día la cultura patriarcal mata, ejerce la violencia machista, abusa y ningunea a la mujer. No es el pasado, es el ahora y las estadísticas no mienten (no dicen toda la verdad porque son sólo la punta del iceberg).
Violencia machista en 2023: el año cierra con 55 mujeres asesinadas, seis más que en 2022. También han sido asesinadas dos niñas. Solo en 14 de los 55 feminicidios, había denuncia previa.
La APIF pide medios para frenar "el horrible escenario" de violencia machista y vicaria: 54 mujeres han sido asesinadas en 2023- Exige un acuerdo de Estado que ponga en el centro la protección de las víctimas. APIF es la Asociación Profesional Independiente de Fiscales.
5o niños y niñas víctimas mortales de la violencia de los hombres sobre sus exparejas desde 2013; se cuenta desde ese año porque fue el primer año en el que se empiezan a poner en estadísticas estos crímenes de violencia vicaria.
Imagen extraída del archivo PDF, Notas de prensa INE relativas a los datos del año 2022
BOE Igualdad de Género- en este enlace tenéis todas las leyes estatales y europeas, con las normativas específicas por materias (educación, defensa y seguridad, deportes, comunicación y sociedad de información, etc., etc., etc.)
Otras fuentes:
La autonomía de las mujeres; un desafío social y un compromiso individual- conferencia de dos mujeres, Clara Coria, psicóloga, escritora e investigadora en género y Susana Covas especialista en género y equidad (1h 21minutos).
Empoderamiento femenino: la lucha que debe unir a hombres y mujeres- OXFAM Intermon
¿Por qué es importante el empoderamiento de las mujeres para el desarrollo?
Empoderamiento económico- ONU mujeres
La igualdad es un buen negocio
Empoderamiento de la mujer: qué es, definición, principios, tipos y ejemplos- Responsabilidad Social Empresarial y Sustentabilidad
¿Por qué es importante el empoderamiento de la mujer?
El argumento económico en favor de empoderar a las mujeres- Fondo Monetario Internacional
Objetivo 5: Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas
¿Por qué el empoderamiento femenino beneficia a todos?- apolitical